“青春腔調(diào)”民調(diào)欄目

時代的責(zé)任賦予青年，時代的光榮屬于青年。、南都大數(shù)據(jù)研究院上線“青春腔調(diào)”民調(diào)專欄，傾聽青年的聲音，呈現(xiàn)青年的態(tài)度，連接青年的需求，描摹青年的夢想。無論熱點(diǎn)事件、亦或?yàn)硡^(qū)建設(shè)，年輕的你，請發(fā)聲！

2023全國兩會期間，青年就業(yè)話題備受關(guān)注。今年的政府工作報(bào)告提出要“鼓勵以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，新就業(yè)形態(tài)和靈活就業(yè)成為就業(yè)增收的重要渠道?！?/p>

(資料圖片)

青年是主要勞動力群體，他們怎么看待新就業(yè)形態(tài)？希望獲得哪些就業(yè)扶持？

南都大數(shù)據(jù)研究院于2023年3月9日至12日面向90年代后出生的年輕群體發(fā)起網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查，結(jié)果顯示：超六成受訪青年表示接受新就業(yè)形態(tài)，主要是因?yàn)樾戮蜆I(yè)形態(tài)能增加就業(yè)機(jī)會；超六成受訪青年建議落實(shí)新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障。

接受度：

超六成半受訪青年擁抱新就業(yè)形態(tài)

新就業(yè)形態(tài)是數(shù)字經(jīng)濟(jì)和平臺經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶來的就業(yè)新模式，是吸納就業(yè)的重要渠道，目前最常見的職業(yè)包括外賣騎手、快遞員、網(wǎng)約車司機(jī)、網(wǎng)絡(luò)主播、調(diào)飲師、陪診師等。本次調(diào)查中，在職的受訪青年占38.78%，在求職的占16.35%，在讀書的占36.12%。

問及新就業(yè)形態(tài)的從業(yè)經(jīng)歷，有37.26%的在職受訪青年表示從事過，其中“正在做”和“曾做過”的比例各占18.63%；另有62.75%表示沒做過。

自2019年以來，人社部發(fā)布了5批共74個新職業(yè)，為青年提供了發(fā)展新機(jī)遇和就業(yè)新選擇。這屆青年對新就業(yè)形態(tài)的接受度如何？調(diào)查顯示，66.92%的受訪青年表示接受新就業(yè)形態(tài)，27.38%表示接受度一般，5.70%表示不接受或不了解。

從學(xué)歷上看，持大專學(xué)歷的受訪青年對新就業(yè)形態(tài)的接受度較高，占72.23%；持碩士或以上學(xué)歷的受訪青年表示接受的比例也不低，占70.01%；本科學(xué)歷者、高中或以下學(xué)歷者該比例分別占65.52%、61.11%。

不難發(fā)現(xiàn)，隨著平臺經(jīng)濟(jì)、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等新業(yè)態(tài)迅速發(fā)展，高學(xué)歷青年的就業(yè)心態(tài)也發(fā)生了明顯變化，積極擁抱新就業(yè)形態(tài)帶來的發(fā)展機(jī)遇。

新就業(yè)形態(tài)優(yōu)勢：

可以增加就業(yè)機(jī)會和收入

接受新就業(yè)形態(tài)的受訪青年認(rèn)為，新就業(yè)形態(tài)的最大優(yōu)勢是能夠增加就業(yè)機(jī)會，占84.09%；其次是可以增加收入、工作自由度高，分別占65.91%、63.07%。

交互分析顯示，接受新就業(yè)形態(tài)的受訪應(yīng)屆畢業(yè)生認(rèn)為新就業(yè)形態(tài)能夠增加就業(yè)機(jī)會，比例高達(dá)90.00%。

擇業(yè)觀：

近五成受訪青年選擇先就業(yè)

本次調(diào)查也了解了青年受訪者的擇業(yè)觀。調(diào)查結(jié)果顯示，“先就業(yè)，避免職業(yè)空窗期”的擇業(yè)觀排在首位，選擇比例為49.05%。不過，也有受訪青年認(rèn)為當(dāng)下的工作未必是最后的“歸宿”，34.60%打算“積累經(jīng)驗(yàn)，為跳槽/創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備”。還有33.46%選擇“先擇業(yè)，有明確的求職目標(biāo)”。

值得留意的是，受訪應(yīng)屆畢業(yè)生選擇“積累經(jīng)驗(yàn)，為跳槽/創(chuàng)業(yè)做準(zhǔn)備”的比例最高，占57.14%；其次是“邊工作邊探索職業(yè)發(fā)展方向”，比例占35.71%。這從側(cè)面反映出，受訪應(yīng)屆畢業(yè)生對于未來就業(yè)抱有積極、開放的心態(tài)，努力積累工作經(jīng)驗(yàn)，提升自己才是“硬道理”。

求職考慮因素：

看重五險一金和薪酬

此外，年輕人在求職時看重哪些因素？調(diào)查顯示，超六成受訪青年最看重“五險一金保障全”(65.40%)、“薪資水平高”(63.12%)，位居前二。

交互分析發(fā)現(xiàn)，受訪應(yīng)屆畢業(yè)生選擇“五險一金保障全”的比例高達(dá)92.86%。這反映出，在當(dāng)前的就業(yè)形勢中，福利保障齊全的工作對應(yīng)屆畢業(yè)生來說更為重要；而專業(yè)是否匹配、是否符合個人興趣等因素都是其次。

自我準(zhǔn)備：

調(diào)整就業(yè)期待有助于更好就業(yè)

在回答“你認(rèn)為需做好哪些準(zhǔn)備才能更好地就業(yè)”時，66.92%的受訪青年認(rèn)為，首先要“視就業(yè)形勢與自身能力，調(diào)整就業(yè)期待”；64.26%認(rèn)為應(yīng)該“提升學(xué)習(xí)能力，提高求職競爭力”；60.84%認(rèn)為要“根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要，尋找就業(yè)方向”，占60.84%。

應(yīng)屆生所需扶持：

提高人才培養(yǎng)和社會需求契合度

除了調(diào)整個人心態(tài)，促進(jìn)青年就業(yè)離不開社會各界的共同努力。全國政協(xié)十四屆一次會議新聞發(fā)言人郭衛(wèi)民表示，今年就業(yè)總量壓力仍然很大，僅高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)有1150萬人。

有哪些措施能助力應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)？本次調(diào)查結(jié)果顯示，超七成受訪青年建議“優(yōu)化調(diào)整學(xué)科專業(yè)，提高人才培養(yǎng)和社會需求的契合度”“建立大學(xué)生求職和用人單位崗位需求數(shù)據(jù)庫，求職與引才精準(zhǔn)對接”，還有近六成受訪青年建議“適度延長保留應(yīng)屆畢業(yè)生資格時限”。

新就業(yè)形態(tài)從業(yè)者所需扶持：

落實(shí)勞動者權(quán)益保障，完善從業(yè)資格認(rèn)證

有哪些措施能助力青年群體就業(yè)？超六成受訪青年建議“落實(shí)新就業(yè)形態(tài)勞動者權(quán)益保障政策”；其次，超五成受訪青年建議“完善新就業(yè)形態(tài)從業(yè)資格認(rèn)證體系”和“積極推動和引導(dǎo)新就業(yè)形態(tài)發(fā)展”。

調(diào)查小結(jié)：

隨著平臺經(jīng)濟(jì)、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等新業(yè)態(tài)迅速發(fā)展，外賣騎手、網(wǎng)約車司機(jī)、網(wǎng)絡(luò)主播等一大批崗位應(yīng)運(yùn)而生。在本次調(diào)查中，超六成半受訪青年表示接受新就業(yè)形態(tài)，碩士或以上學(xué)歷的受訪青年接受度更高達(dá)七成。青年群體的就業(yè)心態(tài)正在發(fā)生積極的轉(zhuǎn)變，他們積極擁抱新就業(yè)形態(tài)帶來的發(fā)展機(jī)會。

不過，新業(yè)態(tài)不能只“新”在業(yè)態(tài)，落實(shí)從業(yè)者權(quán)益保障、完善相關(guān)資格認(rèn)證體系、提升新就業(yè)群體職業(yè)技能等，對從業(yè)者的扶持工作落到實(shí)處，才能讓更多青年投身到新就業(yè)形態(tài)工作當(dāng)中。

樣本概述：

南都大數(shù)據(jù)研究院于2023年3月9日至11日發(fā)起本次網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查，共回收511份有效問卷。從性別來看，其中男性受訪者占41.44%，女性占58.56%。從年齡段來看，90后占36.50%，95后占19.01%，00后占44.49%。從學(xué)歷來看，高中或以下學(xué)歷者占6.08%，大專學(xué)歷者占18.25%，本科學(xué)歷者占63.50%，碩士或以上學(xué)歷者占12.17%。受訪學(xué)生群體中，應(yīng)屆畢業(yè)生占30.23%，非應(yīng)屆畢業(yè)生占69.77%。受訪在職青年中，全職占85.29%，兼職占3.92%，全職兼職二者兼有的占10.78%。

出品：南都大數(shù)據(jù)研究院

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